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      寧波通商集團2022年企業博士后招生簡章

      信息來源:寧波通商集團 | 作者:admin | 時間:2022-10-26 11:57

      【簡介】博士后招聘網整理分享“寧波通商集團2022年企業博士后招生簡章”,瀏覽查詢更多博士后招聘計劃請訪問博士后招聘網。

      寧波通商集團簡介

      寧波通商集團有限公司(以下簡稱:公司)于2019年底正式成立,注冊資本200億元,是寧波集多領域于一體的專業化市級國有資本運作平臺。截至2022年三季度末,公司出資企業共57家,合并總資產2632.21億元,凈資產1099.90億元。公司聚焦服務地方戰略、引領產業發展、優化國資布局的功能定位,經過三年改革發展,已構建產業投資、基金管理、資本運營、統籌服務四大業務板塊。

      產業投資板塊。投資布局新能源汽車、數字經濟、醫療健康、智能制造、現代服務等重點產業賽道,戰略投資的極氪新能源汽車、榮芯半導體項目入圍2021全球獨角獸榜,部分所投企業已在科創板和港股上市。組建寧波首家國有數字產業集團——浙江寧數科創集團,負責寧波人工智能超算中心、寧波城市大腦等數字基礎設施的建設和運營。戰略收購國內金屬成形機床龍頭企業寧波精達。

      基金管理板塊。組建寧波通商基金管理有限公司,出資設立國資國企改革發展基金、市“鳳凰行動”投資基金、市產業發展基金、通商創投基金等各類母子基金,協議管理規模超過750億元,實繳規模超100億元。

      資本運營板塊。完成市屬經營性國有資產統一監管,建立覆蓋全部12家授權出資、21家委托管理和24家直接管理企業的分層分類管控體系,積極推動數字產業等優勢領域重組整合。

      統籌服務板塊。完成主體與債項AAA信用評級,布局銀行間、交易所等直融市場,在國內資本市場享有良好聲譽,服務重大投資任務的融資能力已經形成。

      寧波通商集團博士后工作站是2022年10月批準設立的省級工作站。工作站重點圍繞國家和寧波鼓勵發展的戰略性新興產業開展深度研究,在項目立項、盡職調查、投資決策各環節發揮專業作用;同時圍繞宏觀經濟、資本市場走向、股權投資行業前沿動態和集團發展戰略等進行系統性、前瞻性學術和應用研究。通過“產、學、研”結合,使人才培養、科研開發、成果轉化與企業發展等融為一體。

      因公司業務發展需要,現招聘全職博士后研究人員,誠邀有相關研究或工作背景的有志青年加盟。

      一、研究選題及工作

      1.研究課題:面向XX行業的投研分析(具體課題可經公司工作站、合作流動站及博士本人三方協商一致后確定)。

      2.培養導師:公司將為每位博士后配備一支由公司資深專家、國內名;蚩蒲性核鶎<医淌诘冉M成的導師組,提供一流的導師資源。

      3.所需人員專業方向:

      序號 大類 分類
      1 信息科技 半導體、寬帶網絡通信、人工智能、XR互聯網、數字創意、智能網聯技術、超高清顯示技術等
      2 產業互聯網 傳統產業與實體產業的數字化轉型、產業互聯網與企業服務、工業與能源互聯網、車聯網與智能汽車數字生態等
      3 數字基建 大型超算/智算中心建設與運營,數據要素產業化等
      4 智能制造 電力、機器人、精密儀器、工控、工業互聯網、工業智能等
      5 新材料 無機非金屬材料、精細化工、復合材料、高端電子化學品、功能性膜材料、高性能化學纖維、特種合成橡膠和彈性體、生物可降解新材料、前沿新材料等
      6 新能源/節能環保研究 新能源汽車、動力電池、光伏、風電、儲能、氫能、分布式能源、節能減排、智慧環保、污染治理、資源綜合利用等
      7 生物技術與健康 醫藥、生物技術、醫療器械、體外診斷、醫療服務等

      4.工作性質:全職。

      5.主要工作內容:工作分為科研成果和工作實務,前者從合作流動站聯合培養的要求,后者從通商集團投資經理的培養計劃。

      二、招收對象基本條件

      (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨的領導和社會主義制度,思想政治素質好,品行端正,具備良好的職業素質,無不良記錄。

      (二)2022年應屆或取得博士學位3年以內的博士畢業生,年齡35周歲及以下,身心健康。

      (三)有志于長期從事股權投資、基金管理、資本運作等相關工作。

      (四)符合崗位專業要求,有能力從事單位提出的科研課題研究。

      (五)學習能力、抗壓能力強,有較強的邏輯思維、文字寫作、溝通協調等能力。

      (六)具有相關專業證書、實習經歷、競賽獎項、獎學金者優先,校級及以上優秀畢業生優先。

      三、進站待遇

      (一)提供有競爭力的薪酬(包括固定工資、考核工資、住房補貼等)以及課題研究經費補助,不低于35萬元/年。在站期間為公司戰略研究、項目投資等產出的專項研究成果還可額外享受專項獎金,上不封頂。

      (二)享受公司正式員工待遇,繳納五險一金,提供餐補、通訊補貼、節日福利、定期體檢等福利。

      (三)出站后留在公司及直接管理企業工作的,按寧波市人才政策享受優厚補貼。 

      四、申請程序

      (一)申請方式

      1.申請材料:

      a.《博士后申請表》(見附件,附近期1寸免冠照片);

      b.高等教育學歷學位證書掃描件;

      c.博士論文以及相關學術研究代表作匯編;

      2.申請方式:應聘人員將申請材料壓縮后發送至郵箱:postdoctor@nbtsg.cn,郵件主題及壓縮包均命名為:博士后申請+姓名+博士畢業院校+博士后招聘網。

      (二)篩選

      公司對申請人員進行初步篩選,擇期安排面試。根據面試情況確定體檢對象。

      (三)體檢考察

      公司統一組織體檢,時間地點另行通知。申請人員放棄體檢,視作放棄資格。體檢合格者進入考察。體檢或考察不合格者淘汰。

      (四)錄用

      通過體檢考察后,簽署博士后研究人員聯合培養協議書,辦理正式進站手續。

      咨詢電話:0574-89281633  徐老師

      受理時間:9:00-11:00、14:00-17:00(節假日除外)

      附件:博士后申請表.doc

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      原文出處:

      http://www.nbtsg.cn/art/2022/10/21/art_1583748018304192513.html

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